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Anglais, Français
Niveaux
Avancé, Intermédiaire, Débutant
Temps moyens de passage
Adaptatif : 25 minutes
Autres : 15 minutes
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Ces tests sont pertinents pour des postes de :

    Nos tests sur la gestion de l'environnement Windows 10 ciblent des métiers des secteurs très différents : commerce, communication, ressources humaines, formation, informatique, etc. En fonction du niveau de difficulté attendu, ils sont un outil efficace dans le recrutement pour les postes de :
  • Responsable communication ou marketing
  • Assistant administratif
  • Responsable qualité
  • Assistant de direction
  • Chef de projet digital
  • et d'autres fonctions qui nécessitent des connaissances suffisantes permettant de réaliser des tâches rencontrées quotidiennement dans l'environnement professionnel.

Au sujet des tests

Windows 10, avec ses 1,3 milliards d'utilisateurs dans le monde, est un incontournable dans le monde professionnel qui exige aujourd'hui des compétences et une maîtrise de ce système d'exploitation afin de garantir une bonne productivité au travail. Les tests sur la gestion de l'environnement Windows 10 permettent d'évaluer les compétences des candidats et de s'assurer que leurs compétences techniques sont adaptées au poste envisagé. Ils couvrent un panel varié de compétences dans 4 domaines (configuration de l'environnement, utilisation et paramétrage du poste, gestion des paramètres de sécurité et résolution des problèmes). Le candidat sera amené à répondre aussi bien à des QCM, à des questions de glisser-déposer ou des cliquer sur zone, etc., qu'à résoudre des exercices pratiques sur des situations rencontrées dans un environnement professionnel.

Domaines de compétences des tests sur Gestion de l'environnement Windows

  • Configuration de l'environnement Windows
  • Utilisation du poste de travail
  • Gestion des paramètres de sécurité
  • Résolution des problèmes sur Windows
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Rapports de compétences

Des rapports de compétences complets et faciles à interprêter sont générés à la fin de chaque test. Ils vous permettent :

  • D'identifier les compétences des candidats instantanément
  • D'adapter vos programmes de formation aux besoins de vos équipes
  • De mesurer l'efficacité de vos programmes de formation
  • D'obtenir des rapports de groupe ou des rapports de progression de groupe

Nos experts

Nos experts sont des spécialistes reconnus pour les compétences dans leur domaine. Il peut s’agir :
· d’auteurs d'ouvrages de référence sur le domaine
· de spécialistes travaillant en entreprise
· de formateurs indépendants
· de professeurs d’université