Test de recrutement
Autres

Versions
Windows 10, , CyberCitizen, 5.5
Langues
Anglais, Français
Niveaux
Adaptatif, Avancé, Débutant, Intermédiaire
Temps moyens de passage
Adaptatif : 25 minutes
Autres : 15 minutes
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Ou

Le test de recrutement Autres permet de mesurer les compétences d'une personne sur Autres. Il permet d'accélerer vos recrutements en vous permettant d'évaluer rapidement les compétences de vos candidats sur Autres. Le test d'évaluation Autres est composé de différents types de questions reproduisant des situations rencontrées dans un environnement professionnel. A la fin du test un rapport précis avec les compétences du candidat sur Autres vous est envoyé automatiquement.

Domaines de compétences du test sur Autres

Administratif

Les questions de ce domaine portent sur l'ensemble des démarches administratives auxquelles les secrétaires médicales sont confronté.es.

Personnel médical

Les compétences de ce domaine portent sur les différentes missions et activités rattachées au personnel médical (PAB, secrétaire, infirmier.ère, etc.).

Pharmacologie

Les questions de ce domaine portent sur des compétences en propriétés chimiques des médicaments et leur classification. Elles englobent également les compétences en fabrication de médicaments, leur conservation, leur mode d’administration et les posologies associées.

Terminologie médicale

Ce domaine couvre les compétences des candidats sur les différents termes médicaux et leurs définitions/significations.