En quelques clics, lancez une campagne, suivez les résultats en temps réel et prenez de meilleures décisions RH. Moins d'organisation, plus d'impact.
Une interface que vos formateurs prennent en main rapidement : pas de formation lourde, pas de freins à la généralisation.
Création illimitée de tests et de questions, avec un accès ouvert à plusieurs administrateurs.
Import de contenus par fichier Excel en quelques clics : pas de saisie manuelle fastidieuse.
Modèles réutilisables pour ne pas repartir de zéro à chaque session et d'un parcours à l'autre.
Une grande variété de questions et d'exercices pratiquesNOUVEAU
Vos formateurs utilisent enfin le bon format selon la compétence évaluée, du contrôle de connaissances aux mises en situation professionnelles :
QCM (choix unique / multiple / échelle de Likert), vrai-faux, texte libre, réponse numérique, mise en correspondance, glisser-déposer, texte à trous, question composée.
Photoshop, Excel, PDF, Power BI : idéal pour les formations bureautique, comptabilité ou métiers techniques. Corrigé automatiquement via votre grille de notation.
La plateforme est ouverte aux dispositifs VR du marché : connectez vos casques et faites passer vos tests en immersion totale.
Mises en situation, oraux de fin de parcours, simulations d'entretien… captez les compétences relationnelles et comportementales.
Choix d'une solution anti-triche afin d'assurer la conformité et la sécurité de chaque évaluation.
Dispose d'une API complète permettant l'intégration avec vos outils RH existants (ATS, SIRH,...).
Gestion par groupes : inscription et envoi d'emails en masse.
Conforme RGPD et aux normes d'accessibilité, hébergée en France.
Logo, charte, messages d'accueil, bannières : vos candidats et collaborateurs évoluent dans un environnement à l'image de votre entreprise, dès la page de connexion. La plateforme s'efface derrière votre identité.
Pour chaque test, choisissez le mode de sélection des questions : aléatoire pour limiter les comparaisons entre candidats, séquentiel pour respecter une logique métier, adaptatif pour mesurer le niveau réel de chacun.
Du brief initial au rapport final : pilotez chaque étape du processus d'évaluation sans jamais changer d'outil.
Rapports individuels, par cohorte ou par campagne de recrutement : repérez vos meilleurs profils en quelques secondes et identifiez les compétences à développer dans vos équipes (avec ou sans IA).
La plateforme respecte les principes d'égalité de traitement en étant compatible avec la plupart des extensions d'accessibilité de Google Chrome (contraste élevé, loupe, lecture vocale, etc.). Il est également possible d'ajuster la durée du test pour les apprenants en situation de handicap, sans démarche supplémentaire au moment de la passation.
Surveillance modulable à l'unité :NOUVEAU
Activez à la carte les seuls dispositifs adaptés à votre test. Pas de package figé : un test de positionnement n'a pas les mêmes exigences qu'une certification de fin de parcours.
Capture écranVidéo candidatRoom scanningCapture d'identitéInterdiction copier-collerDouble écran non-autoriséEnregistrement de l'écranNavigateur sécurisé
Disposez d'une vision immédiate et synthétique des scores. Des indicateurs clés et des données structurées de manière lisible permettent d'identifier rapidement les différents niveaux, de suivre les performances et de prendre des décisions éclairées, sans perte de temps.
“La plateforme innovante d'Isograd Testing Services nous offre une multitude d'options pour adapter nos évaluations. Leur expertise et leurs méthodes novatrices sont des atouts essentiels pour la réussite de notre projet.”
Coordinatrice en développement des compétences chez DuBreton
Découvrez nos offres et choisissez la formule la plus adaptée à vos besoins.
Pour les équipes qui souhaitent une solution simple et efficace.
Jusqu'à 5 administrateurs max
1 000 tests / an
Pour les organismes ayant besoin de plus de flexibilité et d'intégrations.
Jusqu'à 15 administrateurs max
3 000 tests / an
Pour les équipes exigeantes nécessitant des fonctionnalités avancées et un support prioritaire.
Jusqu'à 50 administrateurs max
10 000 tests / an